募集要項

正社員

※試用期間2ヶ月あり。その間の待遇などに変更はありません。

• 通自動車免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 職種・業種・社会人未経験者関係
• ブランクのある方や社会人経験10年以上の方も歓迎

★成長意欲さえあれば、経験は問いません。

• お客様へのご提案
• ビル・マンション、工場などに設置されているポンプ・モータなどの給排水設備の修理・更新工事
• 点検や貯水槽掃除
• アフターメンテナンス

ライフラインである『水』を守るためのお仕事です。

ポンプという機械を学ぶだけでなく、電気なども関わるので幅広く手に職をつけることができます。

下見見積もりから現場作業まで、一気通貫行うことができ、単純なルーティン作業ではなく、現場ごとに違った対応をしていくため、とてもやりがいのある仕事です。

基本的に2～4名のチームでひとつの現場を担当します。最初から一人なんてことはないのでご安心ください。

詳しくは入社後の流れをご覧ください。

月給30万円以上＋賞与年2回+決算賞与
※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。
※上記金額には固定残業代（40時間分／6万円以上）が含まれています。40時間を超える残業をした場合は、追加支給いたします。

★決算賞与は11年連続で支給しています。

昇給：年1回　※2024年5％アップ実績
賞与：業績により支給（前年度実績　年2回）

8：30～17：30（実働8時間）
★残業は月平均20時間以下

≪例：1日の流れ≫
08：30～　朝礼
08：40～　現場へ移動
09：15～　現場到着準備
12：00～　午前作業
13：00～　午後作業
16：30～　作業終了片付け
17：00～　帰社報告

★平日に休みたい日のリクエストOK 振り替えや有休消化など対応可能。

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）
■決算賞与 （5月）★11年連続で支給しています

■交通費支給（上限15,000円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■役職手当
■子ども手当（１人当たりひと月ごと5,000円）

■社員旅行
■全社会議
└美味しい食事を食べることができ、社員にしっかり還元
■退職金
└商工会議所の特定退職金共済、建設業退職金共済
└2種類の退職金で将来も安心
■制服貸与（クリーニングも会社持ち）
■資格取得支援制度
└中型免許、電気工事士などの資格の取得費用を負担
■家族旅行支援制度
└プライベートの時間も大切にしてほしいという想いから、家族旅行の費用を一部負担！交通費のみで家族旅行に行けます
■バースデーイベント（月1回）
└社員や配偶者の誕生日にお花やスタバカードを送っています